Hepimiz kariyer yolculuğumuzun bir noktasında, sanki zaman durmuş gibi hissettiğimiz o durgun döneme gireriz. Her gün aynı görevler, aynı toplantılar, aynı hedefler… İşte tam da bu noktada “Acaba bir şeyleri değiştirmem mi gerekiyor?” diye düşünmek başlar. Bu duygu aslında sonun değil, yeni bir başlangıcın habercisidir.
Okumaya devam etUtangaçlığı yüzünden, başkalarının kariyer sıçramalarını kenardan izleyenler! Bu yazıyı sizin için yazdım. Danışanlarım arasında pek çok çekingen beyaz yakalı var. Aslında muhteşem işler yapan, ancak kendini göstermekten çekinen… Aslında muhteşem iletişim becerileri olan, ancak sadece en yakınındaki kişilerle iletişim kuran… İsteyen herkes iyi bir networkingci olabilir. İyi networkingci demek, bir masada en çok konuşan kişi demek değildir. Kimseyi tanımadığı kalabalık bir ortama girince herkesle anında sohbet açabilen kişi olmak zorunda da değildir. Amaç ağ ve bağ kurmak olduğunda iyi bir networking’in ilk adımı atılmış oluyor.
Okumaya devam et
CV hazırlamak çoğu kişi için sıkıcı bir iş gibi görünse de, iş dünyasında ilk izlenim çoğunlukla CV üzerinden oluşur. Bir iş başvurusu yaptığınızda da, eski bir iş arkadaşınıza şimdiki şirketine vermesi için maille yolladığınızda da CV’nizin görünümü ve içeriği çok kıymetli. 2025’e girerken beklentiler, trendler ve teknolojiler değişiyor. CV’nizi bu değişimlere uyumlu hale getirmek, iş görüşmelerinde fark yaratır.
Gelin modern CV’ler oluşturmanın birkaç püf noktasını birlikte inceleyelim.
Okumaya devam et
LinkedIn’e girip profilinize baktığınızda “Eh, fena değil ama daha iyi olabilir” dediğiniz oldu mu? Veya, eski bir okul arkadaşınızın profilini görüp “Ne kadar profesyonel hazırlamış!” dediğiniz bir vakit? Eğer cevabınız evetse, yalnız değilsiniz. Ben 14 yıldır LinkedIn’i her gün aktif şekilde kullanan bir kariyer koçu olarak ve yüzlerce beyaz yakalı profesyonelle çalıştıktan sonra gördüm ki, LinkedIn profili çoğu kişi için hâlâ “var ama unutulmuş” durumda. Fotoğrafsız profiller, en son 3 önceki işi hala en üstte görünen profiller, sadece selfie paylaşmak için kullanılmış profiller… Maalesef bazıları için Linkedin’de hala atılması gereken çok fazla adım var.
Ama iyi haber şu: Profilinizi sadece 1 haftada ciddi anlamda parlatabilirsiniz. Hem de karmaşık stratejiler ya da zor adımlarla uğraşmadan… Gelin, gün gün haftalık planımıza bakalım.
Okumaya devam et
İş görüşmeleri çoğu kişi için stresli bir sınav gibi hissettirebilir. Karşınızda sizi tanımayan insanlar var ve kısa bir sürede hem geçmişinizi hem potansiyelinizi hem de neden bu işe uygun olduğunuzu göstermeniz gerekiyor. Üstelik bunu yaparken “fazla iddialı” ya da “abartılı” veya “kendini beğenmiş” görünmek istemiyorsunuz. İşte tam bu noktada devreye zarif bir şekilde kendinizi satma sanatı giriyor.
Okumaya devam etHepimiz duygularımızla varız. Onlar bize kim olduğumuzu hatırlatan, en dürüst rehberlerimiz.
Ama biliyorum, bazen “duygusal” olmak zayıflık gibi gösteriliyor. 🙄 Oysa duygular, insan olmanın en doğal ve en güçlü tarafı. İş yaşamında — hangi sektör, pozisyon ya da ülkede olursanız olun — önce “duygusallık” kelimesini bir hata ya da eksiklik gibi görmekten vazgeçelim.
Daniel Goleman yıllar önce duygusal zekânın değerini anlattı, biz profesyoneller de hâlâ anlatmaya devam ediyoruz.
Okumaya devam et
Yıllardır ajandam dahilinde randevu veremediğim, tüm taleplerine yetişemediğim ve “Değerlendirme Merkezi ve Mülakatlarda %100 Başarı” kitabımdaki içerikleri çok beğenip devamını isteyen kişiler için hep aklımda olan bir ürün vardı.
Nihayet ortaya çıkarabildim!
Okumaya devam et
İstifa…
Kulağa sadece bir kelime gibi geliyor ama aslında içinde cesaret, belirsizlik, heyecan ve belki biraz da korku barındırıyor.
Çoğumuz için kolay bir karar değil. Ama bazen gitmek, kalmaktan daha iyidir. Bu yazıda istifa sürecine dair aklını kurcalayan sorulara birlikte bakalım.
CV’ni özenerek yazdın. Her cümlesine kendinden bir şeyler kattın, defalarca okudun, düzenledin. İlanlara saatlerini verdin, hangi pozisyon sana daha uygun olur, hangisinde heyecanla çalışırsın, hangisinde daha çok şey öğrenirsin, hangi şirket ismi CV’nde daha havalı durur diye düşündün. Onlarca belki yüzlerce başvuru yaptın. Günlerce bekledin. Ve sonunda o telefon geldi: “Sizi mülakata davet etmek istiyoruz.” İşte o an! Heyecan dorukta… Ama dur, asıl hazırlık şimdi başlıyor.
CV seni kapıdan içeri soktu ama mülakatta sen konuşacaksın. Bu yüzden önce şu adımları birlikte gözden geçirelim:
Okumaya devam et
Ufak bir aranın ardından, kaldığım yerden devam…
Bildiğiniz gibi çalışmalarıma bir süreliğine annelik arası vermiştim. Şimdi sahalara geri dönüyorum. Geçiş sürecinde yalnızca belirli günlerde destek verebileceğim, sonrasında yine tam zamanlı “hep destek tam destek” moduna geçeceğiz elbette. Ancak bu geçiş sürecinde yalnızca haftada 2 danışanımla çalışabiliyor olacağım.
Şimdi gelelim iyi habere.
Okumaya devam et
Uzun zaman sonra iyi bir kitap okumuş olmanın keyfi ile geldim. Ethan Kross tarafından yazılmış “GEVEZE” kitabının alt başlığı “Kafamızın İçindeki Dırdırcı Ses ve Onu Dizginlemenin Yolları”. Eminim bu başlık bile pek çoğumuza yakın hissettirmiştir.
Kitapta da bahsedildiğine göre, uyanık olduğumuz zamanın üçte biri ile yarısını şimdiki zamanda yaşamayarak geçiriyoruz. Dolayısıyla günün yarısını zihnimizde konuşan bir ses ile sohbet halinde geçirdiğimizi düşünmek yanlış olmayacaktır.
Okumaya devam etBugün size, aslında çok iyi bildiğiniz bir masal anlatacağım.
Bir zamanlar büyük bir ormanda, türlü türlü hayvanların yaşadığı bir köy vardı. Bu köyde herkesin kendi işi gücü vardı; kimisi odun toplar, kimisi yuvasını inşa eder, kimisi de meyve toplar, herkes ormandaki yaşam döngüsüne katkı sağlardı. Ancak, bir süredir ormanda bir sıkıntı baş göstermişti. Kaynaklar azalmış, kışın sert geçeceği söylentileri dolaşmaya başlamıştı. Bu nedenle, köyün lideri olan Bilge Baykuş, bazı hayvanları ormandan göndermeye karar verdi. Gerekçe ise, yeterince çalışmadıkları ve performanslarının düşük olduğu idi.
Okumaya devam et
selinyetimoglu.com 